Le 11 juin 2025, Télémaque a organisé son Assemblée générale en phygital. Les membres du Conseil d’administration étaient réunis (ou représentés) dans les locaux de notre partenaire Sonepar, tandis que les autres parties prenantes ont pu suivre les échanges en ligne.
Cette AG la première sous la houlette de Marie-Christine Coisne-Roquette (ndlr : qui a pris ses fonctions de Président de l’association en juillet 2024) a été marquée par la mobilisation de notre écosystème autour de notre mission : accompagner les jeunes issus de territoires fragiles vers leur réussite !
2024, une année structurante pour Télémaque
Présenté en Assemblée générale, notre rapport annuel revient sur une année structurante pour Télémaque qui accompagne désormais 2 500 jeunes dans 11 régions à travers une approche unique qui conjugue mentorat individualisé ancré dans le lien école-entreprise, aide financière ciblée et des sorties collectives.
Parmi les faits marquants de l’année 2024 :
- Les résultats au baccalauréat de nos filleuls dépassent la moyenne nationale : 97,9 % de réussite au baccalauréat et 73,5 % de mentions vs 91,4 % et 58 % au niveau national
- 50 nouvelles organisations ont rejoint Télémaque portant à 250 le nombre d’entreprises, fondations, philanthropes et partenaires publics qui soutiennent notre action
- 80 entreprises ont en outre choisi de verser leur taxe d’apprentissage à Télémaque, 500 heures de soutien scolaire ont ainsi pu être proposées à des collégiens et des lycéens rencontrant des difficultés ponctuelles dans les matières fondamentales
- L’essor du programme Télémaque Pro avec 280 jeunes accompagnés issus de la voie professionnelle
- Des liens renforcés avec près de 10 établissements d’enseignement supérieur prestigieux
- La consolidation du programme Alumni, une communauté qui compte aujourd’hui + de 900 jeunes
- Des dirigeants qui se mobilisent en faveur de nos Alumni avec 7 dirigeants de grandes entreprises qui ont rencontré 60 Alumni lors de rencontres organisées en comité restreint
Les témoignages de partenaires, jeunes, mentors et parents illustrent l’impact du programme :
« Télémaque m’a offert une véritable ouverture sur le monde. […] Le mentorat m’a donné quelqu’un pour me guider et m’a donné confiance dans mes choix et mes ambitions. » Hivda Alkan, Alumni promotion 2018, Projet Management Officer chez BNP Paribas
« Grâce à Télémaque, j’ai pu être accompagné dans ma réorientation (d’un bac pro chaudronnerie à un CAP Cuisine) et découvrir de nouvelles perspectives. Mon mentor m’a apporté écoute, conseils et motivation, ce qui m’a permis de gagner en confiance et d’oser me lancer dans mon projet. Cet accompagnement a été une véritable chance qui m’a aidé à avancer sereinement vers mon avenir. » Kevin Howawoo, filleul en 1re année de CAP Cuisine au CFA Ducretet, Lyon
« Déjà 2 ans de mentorat avec Elimane ! Il me surprend à chaque sortie. Malgré sa timidité, il est volontaire, écoute et retient tout. J’admire son envie de réussite et sa curiosité et je mesure la chance que j’ai eu à son âge. J’espère que les 4 années à venir l’aideront sur le chemin de la réussite et qu’elles seront une expérience riche pour tous les deux. J’y crois sincèrement. » Emmanuel Puymoyen, Dirigeant et fondateur, LBV Vins et Conseil, mentor d’Elimane Dicko, filleul en 3ᵉ au collège Victor Louis, Talence
« Quelle joie d’écouter une mentor des premiers jours du partenariat expliquer à ses collègues sa fierté d’accompagner une jeune depuis 2021 et de l’avoir aidée à intégrer en stage un cabinet d’avocats lillois ! » Cécile Droux, Déléguée générale, Fondation VINCI pour la Cité
“Télémaque a été une bouffée d’oxygène pour mon fils et moi. Grâce au mentorat, Thierno a gagné en confiance, amélioré ses résultats et découvert de nouvelles opportunités. Son mentor, Samir, a joué un rôle clé dans son évolution, inspirant même son petit frère Ibrahim” Ramata Diallo, Mère de Thierno, filleul en 3ème au collège Louis-Nicolas Vauquelin, Toulouse
“Le programme de mentorat Télémaque a été essentiel pour nos élèves cette année. Dans notre quartier populaire et sensible, l’absence de modèles inspirants rend l’identification difficile pour nos élèves. Les mentors permettent de pallier ce manque”. Max Tchung-Ming, Principal du collège Claude Debussy, Nantes
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Dévoilement d’une nouvelle étude d’impact confiée au cabinet Koréis
Autre document structurant dévoilé à l’occasion de notre Assemblée générale : les résultats de l’étude d’impact confiée au cabinet Koreis et réalisée avec le soutien des Fondations Natixis et Permira.
Elle a permis de mesurer les effets du programme sur près de 1 500 parties prenantes, soit trois fois plus qu’en 2021, un chiffre en corrélation avec la hausse du nombre de jeunes accompagnés par notre association.
Nouveautés 2025
Pour la 1ʳᵉ fois sont mesurés des éléments clés tels que l’impact de notre programme sur la fraternité, la fratrie, les familles ainsi que sur les organisations.
Des taux de satisfaction exceptionnellement élevés
- 99 % des filleuls recommandent le programme
- 98 % des parents et 94 % des mentors recommandent le programme
- 92 % des établissements scolaires se déclarent satisfaits
Un impact renforcé par la durée du programme
- 93 % des élèves de Terminale déclarent avoir gagné confiance en leurs chances de réussite (vs 73 % en 4ᵉ, soit +20 points en 4 ans)
- 85 % des élèves de Terminale affirment que Télémaque les a aidés à s’orienter librement (vs 72% en 4ème, soit +13 points en 4 ans)
- 71 % des jeunes de la voie pro déclarent mieux comprendre le monde de l’entreprise
- 70 % des élèves de Terminale déclarent que Télémaque leur a été utile pour savoir quelles études faire (vs 45 % en 4ᵉ, soit +25 points en 4 ans)
Un levier pour développer les soft skills
Télémaque permet aux jeunes d’améliorer de manière significative des compétences utiles à l’ascension sociale :
- +42 points sur l’aisance à l’oral
- +37 points sur la culture générale
- +30 points sur la prise d’initiative
Un impact systémique démontré
Mentorat & fraternité
- 85 % des mentors ont davantage pris conscience des enjeux pour les jeunes liés aux inégalités sociales
- 84 % des alumni affirment parler plus facilement avec des personnes d’un autre milieu social
- 77% des mentors considèrent que Télémaque les a poussés à être plus tolérants avec les autres
Sur la famille et la fratrie
- 70 % des alumni ont fait découvrir de nouvelles activités culturelles à leurs frères et sœurs
- 70% des parents ont une meilleure opinion de l’école de leur enfant grâce à Télémaque
Au sein des établissements scolaires fréquentés par les filleuls Télémaque
- 72 % des établissements scolaires estiment que les exemples de réussite permettent de faire évoluer les projections de l’ensemble des élèves
Axes d’amélioration identifiés par l’équipe Télémaque
Et après cette étude ? De nombreuses associations s’engagent dans des démarches consistant à mesurer leur impact. Cependant, toutes ne parviennent pas à transformer les résultats de leur étude d’impact, qu’ils soient positifs ou négatifs, en objectifs opérationnels concrets.
À l’issue de son étude d’impact voici les axes d’amélioration identifiés par l’équipe Télémaque :
- Mieux communiquer les ressources et formations disponibles auprès de nos mentors
- Prêter attention à ce que les sorties collectives bénéficient à un maximum de jeunes
- Prioriser le développement de 3 compétences-clés qui favorisent l’ascension sociale de nos filleuls : culture générale, prise d’initiative, aisance à l’oral
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